
Onderzoek naar ziekteverzuim
U vermoedt dat uw medewerker niet echt ziek is?
Gedegen onderzoek leidt vaak tot de beëindiging van het dienstverband en scheelt u een hoop geld, energie en frustratie.
Verzuimfraude
Naast het loon dat moet worden doorbetaald bent u ook veel geld kwijt aan vervangend personeel en verzuim- en re-integratiekosten. Dit kan al snel oplopen tot 500 euro per dag. Als uw medewerker dan eigenlijk niet echt ziek is voelt u zich ronduit belazerd. Mas Nova is een ervaren onderzoeksbureau dat rekening houdt met de geldende wet- en regelgeving. Het onderzoeken van Verzuimfraude is een van onze expertises. Om onomstotelijk vast te stellen dat er sprake is van onrechtmatig ziekteverzuim wordt een plan van aanpak op maat gemaakt voor uw situatie.
In veel gevallen wordt de al dan niet zieke werknemer enige tijd door rechercheurs geobserveerd. Ook kan gebruik worden gemaakt van gespecialiseerde camera’s en interviewtechnieken. Tijdens het onderzoek wordt nauw samengewerkt met uw advocaat of met onze arbeidsrechtspecialisten zodat u altijd blijft voldoen aan de eisen van goed werkgeverschap.
Uiteraard ontvangt u een gedegen rapport waarmee u verdere stappen kunt nemen bij ontbinding van het dienstverband.
Kunnen wij iets voor u betekenen?
Neem vrijblijvend contact op voor een oriënterend gesprek

Wat kunt u verwachten?
Hoe verloopt een onderzoek?
√ Vergunning
Mas Nova is gescreend en heeft een vergunning van het Ministerie van Justitie en Veiligheid om recherchewerkzaamheden te mogen uitvoeren.
√ toestemming politie
Alle rechercheurs zijn gediplomeerd, hebben een legitimatiebewijs en toestemming van de korpschef van politie om hun werk uit te voeren.
√ branchevereniging
Mas Nova is aangesloten bij de Branchevereniging voor Particuliere Onderzoeksbureaus en houdt zich aan de geldende wet- en regelgeving.